Summary

  • Более 6,5 лет опыта разработки на Ruby. Хорошо знаком как с RoR, так и с чистым Ruby. На последних проектах использует также Go. Relay в фронтенд разработке.
  • Большой опыт удаленной работы и работы с международными командами.
  • Опыт руководства командой (3 сотрудника в подчинении).
  • Есть опыт работы с фронтендом (React).
  • Опыт работы в высоконагруженных проектах.
  • Опыт переноса Ruby on Rails на более поздние версии.
  • Разговорный английский.

Последние проекты:

  • Мобильный сервис, adtech Выполненные задачи: распилили монолит, написанный на Ruby, на микросервисы, часть из которых перенесли на Go;актуализировали метрики; сделали инфраструктуру; покрыли тестами; ввели кодревью; добавили много фичей; улучшили дашборд; выстроили потоки данных; оптимизировали запросы и пр.
  • Американская компания - крупный маркетплейс. Выполненные задачи: дорабатывал новый функционал, добавил отчетность для аналитики. Новое: интеграция с различными сервисами (смс шлюзы и их логирование, рассылки, платежные системы).

Стек:

  • Ruby on Rails, Ruby, Golang, Elixir (not too many), postgreSQL, Vertica, ClickHouse, Radis. Ранее: C#, .Net

Интересует:

  • Удаленная работа.
  • Важна высокая ответственность за техническую часть. Роль Sr Developer или Team Lead с преобладанием кода над административными задачами. -- Работа с интересным сложным продуктом, БД, высоконагруженными системами.
  • Программирование на Ruby или Go.
  • Продуктовая компания.
  • Заработная плата не ниже $3000 в месяц чистыми.

Текущий статус:

  • Не находится в активном поиске. Но готов рассматривать предложения с удаленным форматом работы.

Этот кандидат ищет работу максимально анонимно. Вы можете связаться с ним через экспертов New.HR. Напишите нам: candidates@newhr.ru.
Подробнее об условиях сотрудничества, вы можете прочитать тут